Las competencias del puesto representan las aptitudes y capacidades que debe tener una persona para desarrollar un puesto de trabajo. En definitiva, entre sus principales objetivos se encuentran optimizar diferentes procesos relacionados con la creación del producto, optimizar costes y aumentar la rentabilidad, así como identificar posibles aspectos de mejora https://medinaempresarialsst.com/analisis-puesto-de-trabajo/