El análisis de trabajos es una técnica esencial para cualquier organización que busque mejorar su desempeño. Este procedimiento completo permite identificar las responsabilidades principales de un posición, las capacidades demandadas, y las requisitos del ámbito de trabajo. Mediante una técnica bien establecida, incluyendo estudio directa, entrevistas con empleados y la https://bookmarkextent.com/story23148333/evaluaci%C3%B3n-de-puesto-gu%C3%ADa-completa-y-metodolog%C3%ADa